Celem Akademii Menadżera Innowacji jest wyposażenie menadżerów i pracowników kluczowych dla procesu zarządzania innowacjami w przedsiębiorstwie w kompetencje niezbędne do zarządzania procesem zmian, który prowadzi do wdrażania innowacji oraz wzmocnienie umiejętności zarządzania procesem innowacyjnym przez menadżerów polskich przedsiębiorstw, a także generowanie innowacji przez pracowników przedsiębiorstw.
Okres realizacji III edycji AMI: czerwiec – grudzień 2021 r.
- Rekrutacja: kwiecień – maj 2021 r.
- Uczestnicy: od 2 do 5 pracowników z MMŚP i od 3 do 5 pracowników z dużych przedsiębiorstw zgłaszanych przez firmę
- Dofinansowanie w ramach PO WER: 80% dla MMŚP, 50% dla dużych przedsiębiorstw
- Maksymalna wysokość wkładu własnego przedsiębiorstwa: 8 300 zł netto dla mikroprzedsiębiorcy zgłaszającego min. 2 uczestników, ok. 14 400 zł* netto dla małych i średnich przedsiębiorców zgłaszających min. 3 uczestników, przy dofinansowaniu ze środków europejskich na poziomie 80%, ok. 36 000 zł* netto dla dużych przedsiębiorców zgłaszających min. 3 uczestników, przy dofinansowaniu ze środków europejskich na poziomie 50%
- NOWOŚĆ! Możliwość wniesienia wkładu prywatnego w formie niepieniężnej
*Kwota zależna jest od liczby uczestników, którzy zostaną zakwalifikowani do Akademii Menadżera Innowacji i może
ulec zmniejszeniu.
AMI – korzyści dla firmy i pracowników
Dla firmy:
- zwiększenie przewagi konkurencyjnej swojej firmy na rynku
- poprawę efektywności pracy i procesów w firmie
- wzrost rentowności finansowej
- tworzenie marki innowacji
- doświadczona kadra menadżerska w zakresie tworzenia i wdrażania innowacji
Dla pracowników firmy:
- wzrost kompetencji i podniesienie kwalifikacji zawodowych uczestników Akademii Menadżera Innowacji w obszarze innowacyjności
Więcej informacji: https://www.parp.gov.pl/component/grants/grants/akademia-menadzera-innowacji
